[ หน้าแรก ] | [ เกี่ยวกับปมุขกฎหมาย ] | [ บริการของปมุขกฎหมาย ] | [ กระดานปรึกษากฎหมาย ] | [รวม Link ที่น่าสนใจ ] |
กฎหมายแรงงาน | |
เนื่องจากบริษัทได้มีการเปลี่ยนแปลงเวลาในการทำงาน..จากเดิมมีกะเดียว...เป็นสองกะ แต่มีพนักงานบางคนไม่สามารถเข้ากะได้..จะสามารถโอนย้ายในระหว่างยื่นข้อเรียกร้องได้หรือไม่? | |
ผู้ตั้งกระทู้ ระรินทร์ :: วันที่ลงประกาศ 0000-00-00 00:00:00 IP : |
[1] |
ความคิดเห็นที่ 1 (11329) | |
สามารถ โอนย้ายได้ครับ เพราะไม่มีกฏหมายอะไร ห้าม นี่ครับ | |
ผู้แสดงความคิดเห็น ปมุข 0-18202236 วันที่ตอบ 2004-11-11 21:18:00 IP : |
ความคิดเห็นที่ 2 (14384) | |
กรณีลูกจ้างลาป่วย บริษัทฯ กำหนดปีละไม่เกิน 30 วัน ขณะนี้เขาลาเพียง 8 1/2 วัน แต่มีลากิจไปแล้ว 9 1/2 วัน ลาพักร้อน 4 วัน ซึ่งบางครั้งเขาใช้สิทธิลาป่วยทั้งที่ไม่ป่วยจริง บริษัทมีสิทธิลงโทษไหม | |
ผู้แสดงความคิดเห็น ศิราภรณ์ วันที่ตอบ 2004-11-20 14:03:00 IP : |
[1] |
Copyright © 2010 All Rights Reserved. |
Visitors : 1086886 |