[ หน้าแรก ] | [ เกี่ยวกับปมุขกฎหมาย ] | [ บริการของปมุขกฎหมาย ] | [ กระดานปรึกษากฎหมาย ] | [รวม Link ที่น่าสนใจ ] |
บริษัทบอกเลิกจ้าง | |
ผมทำงานอยู่ที่บริษัท มีวันหนึ่ง บริษัทสั่งให้พนักงานที่เข้ากะกลางคืน ไปตรวจสารเสพย์ติด ตอนเวลา 05.00 น.ถืง เวลา 06.00น. โดยให้พนักงานฉี่ใส่ขวดพลาสติก แล้วติด ชื้อไว้ที่ขวด แล้วส่งให้ฝ่ายบุคล โดยไม่มีเจ้าหน้าที่ผู้เชี้ยวชาน หรือ พยานหรือหัวหน้าระดับสูงมาร้วมตรวจ ด้วย คือ พอเก็บฉี่ใส่ขวดพลาสติกไป ต่อมาอีกประมานหนึ่งต่อมาก็ ให้หัวหน้างานมาเรียกไปพบแล้ว ให้ผมอ่านเอกสารฉบับหนึ่งเป็นผลการตรวจกรมวิทยาศาสตร์การแพทย์ ว่าผมใช้สารเสพติด ประเพทแอมเฟตามิน ทั้งที่ผมไม่เคยใช้มันเลย ทางบริษัทเลยบอกเลิกจ้างผม ผมจะแจ้งความกับตำรวจใด้ไหมครับ และถ้าแจ้งความใด้ จะให้แจ้งข้อหาอะไร และจะเอาผิดกับ ฝ่ายบุคคลใด้หรือไม่ต้องทำอย่างไร ชว่ยตอบดว้ยน๊ะครับจะเป็นพระคุณอย่างยิ่ง เบอติดต่อผม 08-61224148 | |
ผู้ตั้งกระทู้ poo :: วันที่ลงประกาศ 2008-03-27 14:26:26 IP : 125.26.0.142 |
[1] |
ความคิดเห็นที่ 1 (1927928) | |
-เป็นการหลักฐานเท็จ เพื่อเลิกจ้าง โดยไม่ต้องเสียค่าชดเชยตามกฎหมาย มีความผิดแน่นอน แต่การที่จะฟ้องร้องน่าจะไม่คุ้มค่า เพราะคงมีการวางแผนไว้เป็นอย่างดี ต่อสู้ไปคุณคงอยู่ในฐานะเสียเปรียบ ฝ่ายบุคคลของบริษัทส่วนใหญ่ก็จบกฎหมาย คงหาทางหนีทีไล่ไว้เรียบร้อยแล้ว เอาเวลาไปหางานใหม่น่าจะดีกว่าคีรับ | |
ผู้แสดงความคิดเห็น ผู้เฒ่า วันที่ตอบ 2008-03-27 16:25:16 IP : 125.26.108.194 |
[1] |
Copyright © 2010 All Rights Reserved. |
Visitors : 1087496 |